<h2>Accompagner le changement avec les neurosciences - Deux pilotes &agrave; bord d'un cerveau pan Anne-Laure Nouvion</h2>
<p align="center"><img src="https://products-images.di-static.com/image/anne-laure-nouvion-accompagner-le-changement-avec-les-neurosciences-deux-pilotes-a-bord-d-un-cerveau/9782729624323-200x303-1.jpg" alt="T&eacute;l&eacute;chargez des ebooks gratuitement en ligne au format pdf Accompagner le changement avec les neurosciences  - Deux pilotes &agrave; bord d'un cerveau par Anne-Laure Nouvion 9782729624323" width="200"></p>
<p><strong>Caract&eacute;ristiques</strong></p>
<ul>
<li>Accompagner le changement avec les neurosciences - Deux pilotes &agrave; bord d'un cerveau</li>
<li>Anne-Laure Nouvion</li>
<li>Nb. de pages: 160</li>
<li>Format: Pdf, ePub, MOBI, FB2</li>
<li>ISBN: 9782729624323</li>
<li>Editeur: InterEditions</li>
<li>Date de parution: 2024</li>
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<h4>Overview</h4>
<p>Existe-t-il une m&eacute;thode miracle pour accompagner des individus et des &eacute;quipes &agrave; atteindre un but commun dans un environnement qui change en permanence? Dix ans apr&egrave;s sa reconversion professionnelle de chercheure universitaire &agrave; professionnelle de l'accompagnement, l'autrice nous livre sa recette, fruit d'une d&eacute;marche de terrain, avec sept ingr&eacute;dients de choix pour accompagner le changement&nbsp; : le sens, la s&eacute;curit&eacute;, le temps, la r&eacute;p&eacute;tition, la r&eacute;compense, le collectif et l'&eacute;cologie. <br>L'objectif de cet ouvrage est double&nbsp; : fournir une bo&icirc;te &agrave; outils op&eacute;rationnels issus des sciences cognitives et proposer des cl&eacute;s de compr&eacute;hension pour un accompagnement efficace, p&eacute;renne, et respectueux de son &eacute;cosyst&egrave;me. Sur la base d'un mod&egrave;le m&eacute;taphorique de deux pilotes &agrave; bord d'un cerveau, l'autrice d&eacute;veloppe les grandes lignes de son approche et d&eacute;finit un vocabulaire indispensable pour outiller son lectorat. <br>Il s'adresse autant aux coachs et &agrave; l'ensemble des professionnels de l'accompagnement, qu'aux managers, professionnels des ressources humaines et cadres dirigeants qui sont amen&eacute;s &agrave; d&eacute;velopper l'autonomie de leurs collaborateurs, &agrave; guider leurs &eacute;quipes vers des objectifs et &agrave; favoriser des prises de conscience et le sens des responsabilit&eacute;s.</p>
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